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湖北事业单位综合应用能力(A类):重点题型方法分析
时间:2021-06-10 18:30:55|来源:中公事业单位考试题库  梁冉

湖北中公事业单位招聘网今日为大家带来:湖北事业单位综合应用能力(A类):重点题型方法分析湖北事业单位考试复习资料还包含综合应用能力,湖北事业单位职业能力测验备考资料等精彩内容。

各位同学,又到了综合A类学习阶段,我们该如何应对观点归纳题型呢?这类题型会怎样考察呢?今天,我们带着大家一起了解一下怎么答好一道观点归纳题目。

【题干】根据给定材料3,请概括D市博物馆在讲解员的队伍建设与管理中存在的主要问题。

要求:概括准确,条理清晰、语言简洁,不超过250字。

一、审题:

1.作答范围:给定资料3

2.作答对象:主要问题

3.限定词语:队伍建设与管理

4.作答要求:概括准确==》依托材料准确提炼要点

条理清晰==》分条罗列

语言简洁==》去掉修饰语,避免啰嗦

二、析点:

事业单位综合应用能力(A类):重点题型方法分析
 

三、要点加工:

1.业务培训较少:没有组织多样的能力技术培训、业务研讨,导致讲解员知识储备不足,出现迷茫彷徨;

2.队伍建设不足:由于经费有限,讲解员数量不足,致使讲解员工作忙累,身体健康难以保证,且收入低扣除费用高;人员分配不合理,导致资源浪费;

四、中公解析:

主要问题:一、培训教育少。仅有入职培训,缺乏后期培训、业务研讨等,导致知识经验滞后,出现本领恐慌,难以满足群众需求。二、薪资低压力大。博物馆经费有限,讲解员数量不足,旺季工作压力大,工资待遇低。

五、方法总结:围绕着题目我们要准确把握好审题、析点、加工、书写四个步骤,审清问什么答什么,仔细梳理材料找出要点整合书写即可。

以上是综合应用能力的部分备考内容,湖北事业单位考试复习资料栏目还为大家提供湖北事业单位考试申论范文湖北事业单位时政热点等相关内容。

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